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Risultato della ricerca per il tag cassazione
Sono stati trovati 29 contenuti.
03/02/2012
Stragi naziste, L'Aja salva la Germania
La Corte internazionale accoglie il ricorso tedesco. Bloccate le indennità alle vittime dei crimini nazisti in Italia. La Cassazione italiana diede il via libera nel 2008, moltiplicando le richieste per 400 stragi e 15mila vittime tra '43 e '45
Referendum, Cassazione proclama risultati
16/06/2011
Referendum, slitta la proclamazione in Cassazione
La proclamazione ufficiale sul raggiungimento del quorum nei referendum dello scorso 12 e 13 giugno è stata rinviata di una ventina di giorni
10/06/2011
Referendum, Greenpeace sul Colosseo
Ultimo giorno per i sì. Blitz degli attivisti per richiamare l'attenzione sul voto referendario sul nucleare. Manifestazioni in tutta Italia per infomrare anche sugli altri quesiti. A Roma il mega concerto di 9 ore chiude la campagna
06/06/2011
Referendum, 47 milioni di italiani alle urne
Domenica e lunedì il voto su nucleare, acqua e legittimo impedimento. Le motivazioni della Cassazione: il dl Omnibus apre "nell'immediato al nucleare". Il vademecum sul voto
01/06/2011
Nucleare, Cassazione: il referendum si terrà
Via libera al quesito sull'atomo. Viene accolta l'istanza del Pd: la consultazione si svolgerà sui commi 1 e 8 dell'articolo 5 del decreto omnibus. L'avvocato dei democratici: "Si afferma la forza serena della Costituzione"
Cassazione: adozioni anche per i single
Lavoro: ridicolizzato da capo, azienda lo risarcisce
Lo ha deciso la Corte di Cassazione con una sentenza del 26 marzo
17/11/2009
Cassazione: l’azienda tratti in buona fede con i sindacati
È il principio sancito dalla Suprema corte nei casi di messa mobilità o licenziamento. Tra i doveri delle imprese, quello di specifica informazione e di motivazione delle scelte, con un comportamento che deve essere ispirato a piena lealtà
Cassa integrazione: l’azienda deve indicare come sceglie i lavoratori
La mancata indicazione dei criteri per la scelta dei lavoratori da sospendere costituisce comportamento antisindacale e determina l’illegittimità della sospensione. È quanto affermato dalla Suprema Corte con due recenti sentenze
Licenziamento discriminatorio: il motivo illecito non è sufficiente
La sentenza della Suprema Corte: il licenziamento discriminatorio attiene solo a quei motivi che integrano il perseguimento di finalità contrarie all’ordine pubblico, al buon costume o ad altri scopi espressamente proibiti dalla legge









